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Ruta #303986313

La visión de TTCU Federal Credit Union es convertirse en un "empleador de elección" que cree y mantenga una fuerza de trabajo de alto rendimiento aprovechando la diversidad y capacitando a los empleados para lograr resultados superiores en el cumplimiento de nuestra misión. La diversidad es en el centro de la misión de la Cooperativa de Crédito y es un elemento esencial de la diferencia y el movimiento de la Cooperativa de Crédito.

Potenciar una plantilla que incluya la diversidad de pensamiento, la diversidad en su gente y la diversidad en sus prácticas empresariales demuestra que estamos comprometidos con nuestros compañeros de trabajo, miembros y comunidad.

Nos dedicamos a promover un lugar de trabajo en el que se utilicen y valoren los talentos de todas las personas. La creación de relaciones laborales armoniosas y productivas no solo nos beneficia como individuos, sino que también aumenta nuestro éxito.

Invertir en la diversidad proporciona a TTCU inmensos beneficios, como por ejemplo

  • Atraer y retener a los profesionales con más talento;
  • Conectar un conjunto diverso de personas con talento para crear un éxito estratégico y operativo;
  • Creación de oportunidades y potencial de crecimiento;
  • Representar y apoyar a la comunidad a la que servimos;
  • Aportar soluciones innovadoras; y
  • Identificar las oportunidades de negocio y aprovecharlas de formas nuevas y más relevantes.

En cumplimiento de su compromiso con la diversidad, TTCU establece los siguientes objetivos:

  • Diversidad de la mano de obra - Contratar a un grupo diverso y cualificado de solicitantes potenciales para contratar y retener una mano de obra de alto rendimiento procedente de todos los segmentos de la sociedad estadounidense.
  • Sostenibilidad - Desarrollar estructuras y estrategias para dotar a todos los empleados del conocimiento de los beneficios de una plantilla diversa.

En apoyo a la diversidad y sostenibilidad de la fuerza de trabajo, la Junta Directiva de TTCU adopta la Declaración de Visión de la Diversidad el 17 de octubre de 2019.

Consejode Administración
Dr. Clark Ogilvie
Steve Pittman
Saundra Ford
Bobbie Allen Booker
Andrew McKenzie
George Paul
Jack Pontious